Обяснено: Каква е новата имиграционна система на Обединеното кралство, базирана на точки?

Пател беше цитиран в прессъобщение на правителството на Обединеното кралство, което казва: „Прекратяваме свободното движение, връщаме контрола над границите си и изпълняваме приоритетите на хората чрез въвеждане на нова имиграционна система на Обединеното кралство, базирана на точки, която ще намали общия брой на миграцията .'

Британският депутат Прити Пател. (AP Photo/Matt Dunham)

В сряда министърът на вътрешните работи на Обединеното кралство Прити Пател стартира новата имиграционна система, базирана на точки, която възнамерява да промени начина, по който мигрантите ще идват в Обединеното кралство, за да работят, учат, посещават или се присъединяват към семейството си. От 1 януари 2021 г. новата имиграционна система засяга гражданите на ЕС, които вече ще бъдат третирани наравно с гражданите на извън ЕС. Гражданите извън ЕС вече следват система, базирана на точки, за да мигрират към Обединеното кралство.

Пател беше цитиран в прессъобщение на правителството на Обединеното кралство, което казва, че прекратяваме свободното движение, връщаме контрола над границите си и изпълняваме приоритетите на хората чрез въвеждане на нова имиграционна система на Обединеното кралство, базирана на точки, която ще намали общия брой на миграцията.

Обяснено: Какво представлява имиграционна система на Обединеното кралство, базирана на точки?

След излизането си от Европейския съюз (ЕС), Обединеното кралство в момента е в преходен период до края на 2020 г., през което време се очаква Обединеното кралство и ЕС да договорят правила за търговия, пътувания и бизнес. Докато преходният период премине, правилата преди Брекзит ще продължат да се прилагат. Преди Brexit гражданите на ЕС имаха неограничени права да работят в Обединеното кралство, за да останат и работят по схемата на Европейския съюз за уреждане на спорове (EUSS). Внедряването на системата, базирана на точки, не променя статута на гражданите на ЕС, които вече са в Обединеното кралство съгласно EUSS, и тези, чийто статут по EUSS е уреден.

Имиграционната система, базирана на точки, ще влезе в сила от 1 януари 2021 г. и ще сложи край на свободното движение между Обединеното кралство и ЕС, като се третира еднакво както гражданите на ЕС, така и извън ЕС. При тази система точките ще бъдат присвоени за конкретни умения, квалификации, заплати или професии, а визи ще бъдат присъдени на тези, които имат достатъчно точки.

Express Explained вече е в Telegram. Щракнете върху тук, за да се присъедините към нашия канал (@ieexplained) и бъдете в течение с най-новото

Как ще работи базираната на точки имиграционна система?

При тази система гражданите на ЕС и извън ЕС ще трябва да демонстрират, че имат предложение за работа от одобрен спонсор, че предложението за работа е на необходимото ниво и че говорят английски. Освен това, съгласно препоръките на Консултативния комитет по миграцията (MAC), бяха установени прагове на заплатите. Към момента общият праг на заплатата е намален на £25,600 от £30,000. Това означава, че ако кандидатът печели по-малко от прага на минималната заплата, но не по-малко от £20 480, той все още може да отговаря на условията, ако може да докаже, че има предложение за работа в конкретна професия с недостиг или ако има подходяща докторска степен към работата.

Освен това са необходими общо 70 точки, за да отговаряте на условията за кандидатстване, с някои търгуеми характеристики на системата. Точките ще бъдат разпределени по следния начин: предложение за работа от одобрен спонсор (20), работа на подходящо ниво на умения (20), владеене на английски на необходимото ниво (10), заплата от £20,480 (минимум) – £23,039 (0 ), заплата от £23,040 – £25,599 (10), заплата от £25,600 или повече (20), работа в недостиг на професия (както е определено от MAC) (20), образователна квалификация: докторска степен по предмет, свързан с работата ( 10) и образователна квалификация: доктор по специалност STEM, свързана с работата (20). От тези характеристики, първите три не могат да се търгуват, което означава, че те са абсолютно задължителни, за да отговарят на условията за виза съгласно системата, базирана на точки.

Студентите също ще бъдат обхванати от системата на база точки и ще могат да печелят точки, ако могат да докажат, че имат оферта от одобрена образователна институция, говорят английски и могат да се издържат по време на обучението си в Обединеното кралство. Освен това, малък брой от някои от най-високо квалифицираните работници може да успеят да дойдат в Обединеното кралство без предложение за работа, но подробностите за това как това работи все още не са уточнени. Според текущия списък с недостиг на работни места на MAC, са включени следните: строителни инженери, практикуващи лекари, танцьори на класически балет и психолози.

Въпреки това няма да има маршрути за по-нискоквалифицирани работници, тъй като правителството иска страната да не разчита на евтина работна ръка от Европа.

Каква е нуждата от такава система?

В прессъобщение, издадено от правителството на Обединеното кралство, се посочва, че правителството се е вслушало в ясното послание от референдума за Brexit през 2016 г. и общите избори през 2019 г. и че ще сложи край на зависимостта от евтина нискоквалифицирана работна ръка, идваща в страната.

Освен това, с прилагането на тази визова система, Обединеното кралство се стреми да намали общите нива на миграция, с по-строга сигурност и по-добро преживяване за тези, които идват в Обединеното кралство, привличайки висококвалифицирани работници. Ние ще предоставим система, която работи в интерес на цялото Обединено кралство и дава приоритет на уменията, които човек може да предложи, а не откъде идват, се казва в изявлението на политиката. В политическото изявление се посочва, че европейските права за свободно движение и имиграционната система не са успели да отговорят на нуждите на британския народ.

Споделете С Приятелите Си: